رهبران نامرئی
بسیاری رهبری را از ویژگیهای مدیران میدانند، ولی در ادبیات مدرن به هرکسی که افراد را به سمت نتایج مطلوب هدایت کند رهبر گفته میشود.
این تعریف نوین از این رو اهمیت دارد که در هر گروهی عدهای علاقهمند به رهبری وجود دارد که گذشته از سمت و مسئولیت خود به همگی کمک میکنند زیرا این رفتار برایشان خوشایند است. متاسفانه این افراد در بسیاری از سازمانها نادیده گرفته میشوند، با اینکه اگر از آنها پشتیبانی کنیم و قدرت بیشتری در اختیارشان بگذاریم میتوانند بیش از پیش به سازمان یا پروژه کمک کنند. دستکم، اگر از آنها پشتیبانی نمیکنید، چنان زیر فشارشان نگذارید که مانند خانمی که در نمونه پیشین گفته شد بگذارند و بروند.
ادامه: مدیر پروژه در نقش رهبر